（1）招聘职位：销售经理

具体要求：

销售经理 1人
岗位要求：能吃苦耐劳，懂得基本互联网知识者优先，懂礼貌，能够按时完成工作任务及指标；

待 遇：底薪+提成+奖金（日奖励、周奖励、月度奖励、季度、半年度、年度）+每年固定旅游一次

级别竞升：电话销售—销售代表—高级销售代表—销售工程师—销售主管—销售经理—销售总监—总经理

（2）招聘职位：销售工程师

销售工程师 2人
岗位要求：能吃苦耐劳，懂得基本互联网知识者优先，懂礼貌，能够按时完成工作任务及指标；

待 遇：底薪+提成+奖金（日奖励、周奖励、月度奖励、季度、半年度、年度）+每年固定旅游一次

级别竞升：电话销售—销售代表—高级销售代表—销售工程师—销售主管—销售经理—销售总监—总经理

（3）高级销售代表 3人
岗位要求：能吃苦耐劳，懂得基本互联网知识者优先，懂礼貌，能够按时完成工作任务及指标；

待 遇：底薪+提成+奖金（日奖励、周奖励、月度奖励、季度、半年度、年度）+每年固定旅游一次

级别竞升：电话销售—销售代表—高级销售代表—销售工程师—销售主管—销售经理—销售总监—总经理

（4）电话营销专员 3-5人
岗位要求：能吃苦耐劳，懂得基本互联网知识者优先，懂礼貌，能够按时完成工作任务及指标；

待 遇：底薪+提成+奖金（日奖励、周奖励、月度奖励、季度、半年度、年度）+每年固定旅游一次

级别竞升：电话销售—销售代表—高级销售代表—销售工程师—销售主管—销售经理—销售总监—总经理

（5）电话文员 6-8人
岗位要求：能吃苦耐劳，懂得基本互联网知识者优先，懂礼貌，能够按时完成工作任务及指标；

待 遇：底薪+提成+奖金（日奖励、周奖励、月度奖励、季度、半年度、年度）+每年固定旅游一次

级别竞升：电话销售—销售代表—高级销售代表—销售工程师—销售主管—销售经理—销售总监—总经理